In Konzernen gehört das Thema Compliance längst zum Alltag. Die meisten Mittelständler dagegen kümmern sich kaum darum. Das ist riskant. Denn wenn Mitarbeiter gegen Regeln verstossen, kann einem Unternehmen neben einem Imageschaden auch ein hoher finanzieller Verlust drohen.
Den vollständigen Artikel lesen Sie hier.